Машина и человек

М. Не в самом старом, а в его японском, специфическом сочетании с новым, - как ты не понимаешь! В сочетании отсталой зарплаты с передовой техникой. На заводе в Симоносеки красная сверкающая машина так и стреляет сосисками, так и пощелкивает!

Девушка страдает не только от устарелых норм зарплаты, но и от совершенства машины, за которой стоит. Введут еще усовершенствование, рационализируют производство - и работница будет не нужна.

К. Японская телефонистка Айко Ота об этом тоже написала: "Скоро прибудут американские станки "Кросбар", и тогда проведут механизацию. Это вызвало нервозность у людей, и даже некоторые из них покончили с собой. Во время перерыва люди валятся от уныния. Даже у двадцатилетних смех исчез".

М. Какой там смех. После войны в Японии создана новая крупная индустрия, вполне современная, с самым совершенным оборудованием. И с самыми современными, самыми изощренными приемами эксплуатации рабочих. Новые заводы, пожалуй, не хуже американских, а заработная плата в среднем в девять раз меньше.

Перед моими глазами эта японская девушка: не сыта, но в сиреневой спецовке из синтетики!

К. Ищешь образ современной Японии?

М. Приведу еще пример. Ирина Львовна была на новом заводе телевизоров. Рассказала: чистота, автоматы, модерн. Зарплата чуть выше средней, но при непременном условии: не состоять в профсоюзе. Это вот что такое. Изучив метод Тейлора, Форда и чешского Бати, американцы придумали новую организацию производства: "человеческие отношения".

К. А! Это мне известно. Работы буржуазных психологов по почину профессора Мейо.